RECREIO de Liderança - Conversas (entre pares) que transformam
Poderei ser um lider que, servindo a minha comunidade e/ou organização, facilito a sua transformação ?
Aprender a conversar, para conversando, aprender a agir.
Aprender a agir, para agindo, aprender a liderar.
Programa
Este programa terá 8 módulos organizados segundo o ‘método da aprendizagem entre pares’ e 3 momentos de integração, i.e. paragens para integração e ligação. Irá fazer uso de 9 livros, 3 retiros de meditação e 38 sessões de diálogo.
Método de aprendizagem entre pares para um módulo/ tema:
Método de aprendizagem entre pares para um módulo/ tema:
- Leitura de um livro em 3 semanas
- Resumo do livro no máximo de 5 páginas
- Revisão de 1 resumo
- Participar num evento da comunidade de prática (tipicamente 2 dias)
- Organizar um evento usando a metodologia (iniciar durante o módulo)
- Fazer relatório da organização do evento no máximo de 1 página
- Participar nas 4 sessões de diálogo para cada módulo
- Pensado para uma média de 50 horais
Foi desenhado, incluindo o ‘método da aprendizagem entre pares’, e será facilitado por Marco de Abreu.
Módulo 01: Conversa em (pequeno) grupo
- Metodologia: Diálogo
- Livro: Dialogue: The Art Of Thinking Together, William Isaacs (versão EN)
- Resumo a: 28.Jan
- Sessões de diálogo: 07.Jan, 14.Jan, 21.Jan, 28.Jan, 04.Fev
- Evento: -
- Ensaio autobibliografico
Módulo 02: Conversa a dois
- Metodologia: Coaching ontológico
- Livro: Ontología del lenguaje, Rafael Echeverria (versão em ES)
- Resumo a: 25.Fev
- Sessões de diálogo: 04.Fev, 11.Fev, 18.Fev, 25.Fev, 11.Mar
- Evento: (fim de semana em Fev a definir - provisório 15/16 de Fev)
- Comunidade de prática representada por João Sevilhano
Módulo 03: Conversa comigo próprio
- Metodologia: Inteligência emocional baseada em Mindfulness
- Livro: Search Inside Your Self, Chade-Meng Tan (há uma versão em PT)
- Resumo a: 08.Abr
- Sessões de diálogo: 11.Mar, 18.Mar, 25.Mar, 01.Abr, 08.Abr
- Evento: (fim de semana em Mar a definir - provisório 22/23 de Mar)
- Comunidade de prática representada por Vasco Gaspar e Anne Sophie Dubanton
Momento de integração ‘eu, comigo próprio’
- Fim de semana residencial (2,5 dias) - retiro de meditação: início sexta, 11.Abr 19h30, final domingo, 13.Abr 18h30
Módulo 04: Conversas em situações de conflito
- Metodologia: Comunicação não violenta
- Livro: Nonviolent Communication: A Language of Life, Marshall B. Rosenberg (versão em EN)
- Resumo a: 27.Mai
- Sessões de diálogo: 06.Mai, 13.Mai, 20.Mai, 27.Mai, 03.Jun
- Evento: (fim de semana em Mai a definir - provisório 17/18 de Mai)
- Comunidade de prática representada por Sophie Marie Van Merris e Allan Sousa
Módulo 05: Conversas para partilhar conhecimento
- Metodologia: Café Mundo (World Café)
- Livro: The World Cafe: Shaping Our Futures Through Conversations That Matter, Juanita Brown (versão em EN)
- Resumo a: 01.Jul
- Sessões de diálogo: 03.Jun, 17.Jun, 24.Jun, 01.Jul, 08.Jul
- Evento: (fim de semana em Jun a definir - provisório 21/22 de Jun)
- Comunidade de prática representada por Catarina Rivero
Momento de integração ‘eu, comigo próprio’
- Metodologia: The Work that Reconnects de Joanna Macy
- Semana residencial (5,5 dias) que será marcada entre os dias Sexta, 25.Jul 19h30 e o domingo, 03.Ago 18h30
- Facilitado por José Soutelinho (que também representa a comunidade de prática)
Módulo 06: Conversas para agir (motivação e compromisso)
- Metodologia: Espaço Aberto (Open Space Technology)
- Livro: Open Space Technology: A User's Guide Paperback, Harrison Owen (versão em EN)
- Resumo a: 23.Set
- Sessões de diálogo: 02.Set, 09.Set, 16.Set, 23.Set, 30.Set
- Evento: (fim de semana em Set a definir - provisório 13/14 de Set)
- Comunidade de prática representada por (a definir)
Modulo 07: Conversas para pensar (soluções criativas)
- Metodologia: 6 chápeus (six-hats)
- Livro: Six Thinking Hats Paperback, Edward de Bono (há uma versão em PT)
- Resumo a: 21.Out
- Sessões de diálogo: 30.Set, 07.Out, 14.Out, 21.Out, 28.Out
- Evento: (fim de semana em Out a definir - provisório 11/12 de Out)
- Comunidade de prática representada por (a definir)
Modulo 08: Conversas para decidir
- Metodologia: Conselho (council)
- Livro: The Way of Council, Jack Zimmerman (versão em EN)
- Resumo a: 18.Nov
- Sessões de diálogo: 28.Out, 04.Nov, 11.Nov, 18.Nov, 25.Nov
- Evento: (fim de semana em Nov a definir - provisório 08/09 de Nov)
- Comunidade de prática representada por (a definir)
Momento de integração ‘eu, lider’
- Livro: Synchronicity: The Inner Path of Leadership, Joseph Jaworski (versão em EN)
- Ensaio de visão
- Síntese final
- Sessões de diálogo: 02.Dez, 09.Dez, 16.Dez
- Retiro de meditação: 11 dias (opcional)
Horários do Programa
- 38 Terça-feira das 19h às 22h30
- 7 Fim de semana do evento: Sábado e Domingo das 9h00 às 18h
- 1 Fim de semana residencial (2,5 dias): início sexta 19h30, final domingo 18h30
- 1 Semana residencial (5,5 dias): entre sexta 19h30 e domingo 18h30
- 1 Semana residencial (7 a 11 dias) - a definir (opcional)
Condições do Programa
- Carga horária prevista de 512 horas anuais + retiros (9 + 11 dias)
- Investimento total: 11 x 100€ + livros, despesas dos eventos (média de €100/evento), despesas do fim-de-semana e semana residencial - estimativa de €2700
- O investimento compreende 38 sessões de diálogo, 7 fins de semana de eventos, 2 a 3 retiros (não inclui despesas de deslocações/ transportes)
- Nº mínimo de participantes por edição: 10 (possibilidade de atribuição de 1 bolsa)
- Nº máximo de participantes por edição: 20 (possibilidade de atribuição de 2 bolsas)
- Salvo motivo de força maior, a falta a um dos módulos inibe a participação nos restantes.
- Local: Central Station, Lisboa. Os retiros serão em Portugal em local a anunciar.
- Diploma de frequência do ‘Recreio de Liderança’ com referência a todos os métodos.
- Nota: Aos valores acresce IVA a taxa em vigor.
- Informações/ inscrições: Marco de Abreu
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